メンタルヘルス研修

社員のメンタルヘルスマネジメントや管理職のスキルアップに

心身ともに健康に働ける職場を目指して...

労働者を取り巻く環境は様々な要因によりストレスを増長しやすい傾向にあると言われています。

ストレス耐性が低いと言われる若手層だけでなく､マネジメント層が心身の不調を訴えるケースも増えており､『精神疾患』などによる休職や離職の増加は相変わらず深刻な社会問題です。

組織で働く人が､心身ともに健康であるためには､4つのメンタルへルスケアが欠かせません。

• ・労働者がみずからストレスに気づくセルフケア
• ・職場の管理監督者が配慮すべきラインケア
• ・事業場内のスタッフ・事業場外資源による専門的なケアや支援
• ・働きやすい職場環境づくり

を講じる具体的な方法について学ぶ研修です。

メンタルヘルス研修に合わせて社員個別カウンセリング､産業医への紹介など症状やケースに応じた提案が可能です。（マンツーマンセッション､グループセッション､メール・チャットサポート､専門家への引継ぎ）

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